經濟部半導體產業座談會 聚焦人才流失

台積電、聯電、聯發科、日月光等大廠皆派高階主管出席參加【記者詹逸柔╱報導】經濟部日昨與國內半導體產業舉行座談會，儲存倉傾聽產業界心聲及建言，由部長張家祝親自主持，會議聚焦國內高階白領人才逐漸流失等問題。根據工業局統計資料，國內半導體產業2012年產值達到1.54兆元，其中IC設計、晶圓代工、IC封測三項半導體次產業都位居全球前三名。5日國內大廠如台積電、聯電、聯發科、日月光、矽品、瑞昱、鈺創等大廠皆派高階主管出席參加。與會業者表示，台灣半導體產業鏈完整，上中下游分工細密，目前在全球仍位居領導地位。不過，近幾年包括中、日、韓等國家傾國家政府之力發展半導體業；如韓國的超大型集團進行上中下游整合、而中國大陸則透過政策性補貼大力扶植，目標快速提升全球市占率，在在都嚴重威脅台灣業者，台灣半導體業已進入「關鍵時刻」。5日會議，半導體業界代表針對當前情勢，共提出4項重要建言。內容包括：一、開放並放寬引進外國（含中國大陸）高階白領技術人才二、重新檢討會計法員工分紅費用化制度三、正視中國大陸政策性補貼扶植半導體業，盼政府提出因應作為四、政府應提前布局發展5G（第5代移動通訊技術）產業界強調，員工分紅費用化2008年實施至今，半導體業人才流失情況愈來愈嚴重，隨著近幾年中國大陸、韓國等國家大力發展半導體業，並對全球技術人才招手，已威脅到國內半導體廠商，因此期盼政府能重新檢討該制度。業者強調，更重要的是，台灣本土人才缺乏，但當前國內業者對外國（含中國大陸）高階技術白領人才的引進卻仍相當困難，由於中國大陸和台灣在語言上溝通容易，期待政府能放寬大陸高階人才來台工作，以利業者進行全球化佈局。經濟部指出，台灣高科技人才流失問題不容忽視，將會責成工業局等本部所屬單位進行檢討，整合產業界意見後，再提出具體解決方案，進行跨部會協調，盼能為產業界解決人才不足的困境，提升產業競爭力。